Economía/Empresas.- Trabajadores y dirección de Capsa tratan de alcanzar un acuerdo para evitar la huelga del 9 de marzo

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OVIEDO, 5 (EUROPA PRESS)

El Comité de empresa de Corporación Alimentaria Peñasanta (CAPSA) y la dirección de la compañía mantienen desde esta mañana una reunión en el Servicio Asturiano de Solución Extrajudicial de Conflictos (Sasec) para tratar de llegar a un acuerdo que permita desbloquear las negociaciones sobre el convenio colectivo y retirar la propuesta de la jornada de huelga para el próximo 9 de marzo.

Según explicó a Europa Press el presidente del Comité Supraempresarial de CAPSA, ASA y CLAS, Santiago Fernández, en lo que va de jornada la reunión no está resultando positiva, ya que aseguró que "la compañía ha puesto sobre la mesa una propuesta semejante o peor a la que ya rechazaron los sindicatos en la mesa de negociación".

No obstante Fernández indicó que los sindicatos han mostrado su intención de seguir adelante con las negociaciones "durante el tiempo que haga falta" hasta llegar a un acuerdo que satisfaga a ambas partes.

La negociación del convenio permanece bloqueada desde hace meses aunque la vigencia del convenio actual expiro el 31 de diciembre de 2007. Mientras el comité reclama una subida del IPC real más un punto, la empresa propone una subida del IPC a cambio de que los trabajadores aceptar trabajador dos domingos seguidos. Los responsables sindicales destacaron que trabajar dos domingos seguido podría suponer una disminución de la plantilla, que actualmente ronda los 650 trabajadores en la planta de Granda.

Desde el comité se pide que, ante la buena situación de la compañía con unos beneficios netos de 26,4 millones de euros en 2008 --a la espera de la memoria de resultados--, se garanticen los puestos, se revisen las categorías y se adapten los salarios al trabajo desempeñado, entre otras medidas de igualdad, conciliación y promoción laboral, indicó.

El Comité de empresa de CAPSA anunció la pasada semana la convocatoria de huelga para el 9 de marzo, con una duración de 24 horas. De no llegar hoy a un acuerdo, el paro se desarrollará entre las 06.00 horas del día 9 a las 06.00 horas del día 10 de marzo. Posteriormente, los trabajadores se manifestarán a las 10.00 horas ante la sede del Gobierno del Principado.

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